盖章申请书咋写怎么写 盖章申请书咋写怎么写才正确优秀9篇-九游会俱乐部
随着时代在进步，申请书与我们不再陌生，正确运用申请书可以达到事半功倍的效果。那么相关的申请书到底怎么写呢？下面是的小编为您带来的盖章申请书咋写怎么写 盖章申请书咋写怎么写才正确优秀9篇，您的肯定与分享是对小编最大的鼓励。
盖公章申请书参考 篇1
尊敬的领导：
xx的公章由于使用率高的原因致使公章损坏无法使用，给单位的正常工作带来了一定的影响，为了能够尽快地开展工作，特向学院申请重新刻制公章一枚，（单位名称：xxx教务处 ）望给予批准为盼。
特此报告
xxx学院教务
20xx年10月18日
教务处处长意见：
学院分管院长意见 ：
盖公章申请书参考 篇2
凭祥市公安局：
我单位已于20xx年8月6日经凭祥市工商行政管理局注册成立，并领取了《企业法人营业执照》，为便于开展相关业务，现申请刻制以下1枚印章。
印章内容如下：
1、广西xxxxxx有限公司（公章）
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年10月日
盖公章申请书参考 篇3
xx分局：
因绍兴县著名商标申报工作要求，商标申报单位的'主要经济指标证明材料上（资产负债表及损益表）加盖公章或出具企业上一年度纳税情况证明，请求贵局予以批准！
特此申请！
xx有限公司
20xx年11月22日
公章申请书 篇4
汽油使用申请书
至叶城派出所领导：
现因我司（上海中青酒店物业管理有限公司）金宇豪物业管理处绿化草坪修剪需使用汽油40升，一次使用完毕，特此说明。
上海中青酒店物业管理有限公司
金宇豪物业管理处
2014年9月18日
推荐印章申请申请书 篇5
甲方：_________有限公司（下称甲方）
乙方：_________（下称乙方）
第一章总则
一、印章是x有限公司经营管理活动中行使职权的重要凭证和工具，印章的使用管理，关系到双方正常的经营管理活动的展开，甚至影响到公司的生存和发展，为防止不必要事件的发生，维护双方公司的利益，经双方协商一致特制定公司印章使用。
二、为方便乙方开展经营活动，根据乙方要求，甲方同意提供x有限公司（x）号章一枚，（以下统称公司印章）。经x有限公司印章留底，董事长授权由乙方领取。
第二章公司印章使用范围
三、甲方明确规定公司印章的使用范围
1）x有限公司销售合同章只用于签订以甲方名义的销售合同（单张合同不能过500万，超过的需提前书面通知备案，否则不予执行）和销售相关的协议方面（单张合同不能过50万，超过的需提前书面通知备案，否则不予执行）；凡以甲方名义盖章的销售合同和销售相关的协议方面一份原件，乙方在签订后第二天寄给或送达甲方财务部留存。
2）乙方对甲方明确公司印章的适用范围表示认可并照执行，违反甲方明确公司印章适用范围和条件所产生的一切法律经济损失及后果，乙方承担全部连带法律及经济赔偿责任。
第三章公司印章的保管
四、经双方协商确定，公司印章由陈海光代表乙方统一领取并承担保管责任。
五、乙方应规定相应各级和岗位专人依职权领取并对印章存放应有安全措施和妥善保管，严防遗失，严禁转借他人。
七、合同章的使用条件：以甲方名义签署的合同一律需评评审后（由乙方采购员、业务评审价格及付款方式，制造经理评审货期，销售经理综合评审）经管副总审核批准后方可由指定专人盖章。销售合同盖章时，须有订货产品单，且报价审核后的附件（单价。金额等）需体现审核过程，既要有审定的签名，否则不予盖章。
八、印章保管人应对文件内容和印章使用单上载明的签署情况予以核对，经核对无误的方可盖章。
九、甲方对乙方的使用公司印章的拥有绝对的决定权。
第五章印章使用所造成的甲方损失，由负全责，负责时间为使用印章的投标书、合同等完全履行完毕后贰年半。
第六章争议的解决
十、本责任书的内容在执行过程中发生争议，双方友好协商解决，协商不成诉讼解决。
第七章条款变更及补充。六、乙方应建立印章管理表，专人领取和归还印章情况在表上予以记录每年报甲方备案。
十一、在履行过程中，一方认为本责任书的某一条款不利执行，或按此执行中造成另一方不利，双发可共同就此进行协商变更。
十二、在合作过程中，双方就本责任书未尽事宜可继续通过补充来实现合作目的。责任书一式两份，双方各执一份。
附：印章模板，下列印章即为乙方领取的印章。此协议经双方签字盖章，并经乙方签收后
甲方：_________有限公司乙方：_________
代表：_________代表：_________
日期：______年___月___日日期：______年___月___日
推荐印章申请申请书 篇6
印章使用责任书
甲方 ：*有限公司 (下称甲方)
乙方 ： (下称乙方)
第一章 总则
一、印章是*有限公司经营管理活动中行使职权的重要凭证和工具，印章的使用管理，关系到双方正常的经营管理活动的展开，甚至影响到公司的生存和发展，为防止不必要事件的发生，维护双方公司的利益，经双方协商一致特制定公司印章使用责任书。
二、为方便乙方开展经营活动，根据乙方要求，甲方同意提供*有限公司(*)号销售合同章一枚，(以下统称公司印章)。经*有限公司印章留底，董事长授权由乙方领取。
第二章 公司印章使用范围
三、甲方明确规定公司印章的使用范围
1)*有限公司销售合同章只用于签订以甲方名义的销售合同(单张合同不能过500万，超过的需提前书面通知备案，否则不予执行)和销售相关的协议方面(单张合同不能过50万，超过的需提前书面通知备案，否则不予执行);凡以甲方名义盖章的销售合同和销售相关的协议方面一份原件，乙方在签订后第二天寄给或送达甲方财务部留存。
2)乙方对甲方明确公司印章的适用范围表示认可并照执行，违反甲方明确公司印章适用范围和条件所产生的一切法律经济损失及后果，乙方承担全部连带法律及经济赔偿责任。
第三章 公司印章的保管
四、经双方协商确定，公司印章由陈海光代表乙方统一领取并承担保管责任。
五、乙方应规定相应各级和岗位专人依职权领取并对印章存放应有安全措施和妥善保管，严防遗失，严禁转借他人。
七、合同章的使用条件：以甲方名义签署的合同一律需评评审后(由乙方采购员、业务评审价格及付款方式，制造经理评审货期，销售经理综合评审)经管副总审核批准后方可由指定专人盖章。销售合同盖章时，须有订货产品单，且报价审核后的附件(单价。金额等)需体现审核过程，既要有审定的签名，否则不予盖章。
八、印章保管人应对文件内容和印章使用单上载明的签署情况予以核对，经核对无误的方可盖章。
九、甲方对乙方的使用公司印章的拥有绝对的决定权。
第五章 印章使用所造成的甲方损失，由负全责，负责时间为使用印章的投标书、合同等完全履行完毕后贰年半。
第六章 争议的解决
十、本责任书的内容在执行过程中发生争议，双方友好协商解决，协商不成诉讼解决。
第七章 条款变更及补充。 六、乙方应建立印章管理表，专人领取和归还印章情况在表上予以记录每年报甲方备案。
十一、在履行过程中，一方认为本责任书的某一条款不利执行，或按此执行中造成另一方不利，双发可共同就此进行协商变更。
十二、在合作过程中，双方就本责任书未尽事宜可继续通过补充来实现合作目的。 责任书一式两份，双方各执一份。
附：印章模板，下列印章即为乙方领取的印章。此协议经双方签字盖章，并经乙方签收后
甲方 ：*有限公司 乙方 ：
代表： 代表：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
关于盖章申请书咋写怎么写 篇7
用人单位(甲方)：_________________
地址(甲方)：_________________
职工(乙方)：_________________
使用说明
一、用人单位与职工签订时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。
二、劳动合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章，并加盖用人单位公章(或者劳动合同专用章)方为有效。
三、合同参考文本中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏，请打上“/”。
四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第三十五条中约定。
五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本参考文本第三十五条中注明并约定其具体内容。
六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准；实行计件工资的，可以在本参考文本第三十五条中列明，或另签订补充协议。
七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商，签订。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准，不得低于集体合同的约定。
八、双方经协商一致后，对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定，可在参考文本第三十五条中明确，或经协商一致另行签订补充协议；另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。
九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。
甲方(用人单位)：_________________乙方(职工)：_________________
名称：_________________姓名：_________________
法定代表人(主要负责人)：_________________身份证号码：_________________
经济类型：_________________户籍地址：_________________
通讯地址：_________________通讯地址：_________________
联系人：_________________电话：_________________联系电话：_________________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用原则，订立本合同。
一、合同的类型和期限
第一条本合同的类型为：_________________。
(一)有固定期限合同。期限年，自年月日至年月日。
(二)无固定期限合同。自年月日起。
(三)以完成一定工作任务为期限的合同。具体为：_________________。
二、试用期
第二条本合同的试用期自年月日至年月日。
三、工作内容和工作地点
第三条乙方的工作内容为。第四条乙方的工作地点为：_________________。四、工作时间和休息休假
第五条乙方所在岗位执行工时制，具体为：_________________。
第六条甲方严格执行国家有关休息休假的规定，具体安排为：_________________。
甲方应严格遵守国家有关加班的规定，确实由于生产经营需要，应当与乙方协商确定加班事宜。
五、劳动报酬
第七条本合同的工资计发形式为：_________________。
(一)计时形式。乙方的月工资为：_________________元(其中试用期间工资为元)。(二)计件形式。乙方的劳动定额为：_________________，计件单价为：_________________。
第八条甲方每月日以货币形式足额支付乙方的工资。
第九条本合同履行期间，乙方的工资调整按照甲方的工资分配制度确定。
第十条甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日、法定休假日工作的，应依法安排乙方补休或支付相应工资报酬。
六、社会保险
第十一条甲方应按社会保险的有关规定为乙方参加社会保险。
第十二条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇等按照国家和本省有关规定执行。
第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和工伤保险待遇按国家和本省有关规定执行。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十四条甲方建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。
第十五条甲方为乙方提供必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。
第十六条甲方应根据自身特点有计划地对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。
乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
八、劳动合同的履行和变更
第十七条甲方应当按照约定向乙方提供适当的工作场所、劳动条件和工作岗位，并按时向乙方支付劳动报酬。乙方应当认真履行自己的劳动职责，并亲自完成本合同约定的工作任务。
第十八条甲、乙双方经协商一致，可以变更本合同的内容，并以书面形式确定。
九、劳动合同的解除
第十九条经甲、乙双方当事人协商一致，本合同可以解除。
第二十条乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除本合同。
第二十一条甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同；
(一)未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
(二)未及时足额支付劳动报酬的；
(三)未依法为乙方缴纳社会保险费的；
(四)甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；
(五)因《劳动合同法》第二十六条第一款规定的情形致使本合同无效的；
(六)法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。
甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。
第二十二条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：_________________
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；
(二)严重违反甲方的规章制度的；
(三)严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
(四)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；
(五)因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使本合同无效的；
(六)被依法追究刑事责任的。
第二十三条有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同：_________________
(一)乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；
(二)乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；[]
(三)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲、乙双方协商，未能就变更本合同内容达成协议的。
第二十四条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据第二十三条的约定解除本合同：_________________
(一)乙方如从事接触职业病危害作业但未进行离岗前职业健康检查，或者乙方为疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
(二)在甲方工作期间患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的；
(五)在甲方连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
十、劳动合同的终止
第二十五条有下列情形之一的，本合同终止：_________________
(一)本合同期满的；
(二)乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
(四)甲方被依法宣告破产的；
(五)甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
第二十六条本合同期满，有第二十四条约定情形之一的，本合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，第二十四条第二项约定乙方丧失或者部分丧失劳动能力后终止本合同的情形，按照国家有关工伤保险的规定执行。
十一、经济补偿
第二十七条有下列情形之一的，甲方应当向乙方支付经济补偿；
(一)乙方依照第二十一条约定解除本合同的；
(二)甲方依照第十九条约定向乙方提出解除本合同并与乙方协商一致解除本合同的；
(三)甲方依照第二十三条约定解除本合同的；
(四)除甲方维持或者提高本合同约定条件续订合同，乙方不同意续订的情形外，依照第二十五条第一项约定终止本合同的；
(五)依照第二十五条第四项、第五项约定终止本合同的；
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
第二十八条经济补偿按乙方在甲方工作的年限，第满一年支付一个月工资的标准向乙方支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向乙方支付半个月工资的经济补偿。
如乙方月工资高于本市上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按本市上年度职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指乙方在本合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
十二、补充条款和特别约定
第二十九条乙方为甲方的服务期自年月日至年月日。
第三十条乙方的竞业限制期限自年月日至年月日。竞业限制的范围为：_________________。在竞业限制期间甲方给予乙方一定经济补偿，具体标准为：_________________，九游会俱乐部的支付方式为：_________________。
十三、违反合同的责任
第三十一条甲方违反本合同约定的条件解除、终止本合同或由于甲方原因订立的无效合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。
第三十二条乙方违反本合同约定的条件解除本合同或由于乙方原因订立的无效合同，给甲方造成经济损失的，应按损失的程度承担赔偿责任。
第三十三条乙方违反服务期约定的，应承担违约金为：_________________。
第三十四条乙方违反竞业限制约定的，应承担违约金为：_________________。
十四、其他
第三十五条补充条款：_________________。第三十六条本合同未尽事宜，或者有关劳动标准的内容与今后国家、本市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第三十七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。经双方签字盖章后生效。
甲方(盖章)：_________________乙方(签章)：_________________鉴证机关(签章)
委托代理人(签章)鉴证人：_________________
日期：________年____月____日 日期：________年____月____日
盖公章申请书参考 篇8
xx学院教务处：
就读xx学院专科同时就读继续教育学院专升本的学生。由于专科应届，在没有取得专科毕业证书之前申请本科毕业，无法为广东省自学考试委员会提供相关的专科毕业证书材料，目前为自学考试委员会提供专科应届证明作为填补，专科毕业证书以及相关材料后补。需在xx技术学院教务处申请（证明材料：174份）加盖公章。
特此申请！
xx学院
20xx年05月07日
单位公章申请书 篇9
兹有遂昌xxx公司，工商注册号：xxx，因业务需要（或旧印章损坏……），申请刻制“遂昌xxxxxx公司”和“遂昌xxxxxx公司财务专用章”各一枚，请批准单位刻制公章申请书申请书。
法人代表：xxx
经办人：xxx
联系电话：13xxxxxxxxx
xxxx年xx月xx日